Take a fresh look at your lifestyle.

حقوق المرأة في استراليا

استراليا هي أول دولة تمنح المرأة الحق في أن ترشح نفسها للبرلمان

حقوق المرأة في استراليا لها تاريخ طويل وراسخ ، وقد كانت استراليا هي ثاني دولة في العالم تمنح المرأة الحق في التصويت.

كذلك كانت استراليا هي أول دولة تمنح المرأة الحق في أن ترشح نفسها للبرلمان.

وكانت ولاية جنوب أستراليا ، والتي كانت مستعمرة بريطانية آنذاك ، أول برلمان في العالم يمنح المرأة حقوق الاقتراع الكاملة.

ومنذ ذلك الحين ، كان في أستراليا العديد من النساء البارزات اللائي يعملن في المناصب العامة وكذلك في مجالات أخرى.

حقوق المرأة في استراليا

تم منح النساء في أستراليا ، باستثناء النساء من السكان الأصليين ، حق التصويت والترشح في الانتخابات الفيدرالية عام 1902.

وكانت أستراليا أيضًا موطنًا للعديد من الناشطات النسويات البارزات ، بمن فيهم جيرمين جرير ، وجوليا جيلارد ، رئيسة الوزراء السابقة ، وفيدا غولدشتاين ، وإديث كوان ، أول امرأة يتم انتخابها في البرلمان الأسترالي.

وقد أدى العمل النسوي الذي يسعى إلى تكافؤ الفرص في العمل إلى تشريع ناجح جزئيًا من أجل مكافحة التمييز على أساس الجنس.

وبالفعل تم إنشاء وحدات نسائية في جميع الدوائر الحكومية من أجل مراقبة أوضاع المرأة في العمل.

وناضلت الناشطات الأستراليات من أجل الحصول على حق رعاية الأطفال الممول اتحاديًا ، وبالفعل نجحن في ذلك.

واستراليا لديها العديد من المؤلفات والأكاديميات والناشطات النسويات البارزات.

ولعل الأكثر شهرة على نطاق واسع هي جيرمين جرير ، التي حظت مؤلفاتها بترحيب كبير بعد نشرها.

وفي الفترة من يونيو 2010 إلى يونيو 2013 ، كانت أستراليا تحت قيادة أول رئيسة وزراء ، وهي جوليا جيلارد.

وقد اشتهرت جيلارد بخطاب كراهية المرأة الذي ألقته في البرلمان الفيدرالي الأسترالي في 9 أكتوبر 2012 .

كذلك كان لأستراليا عدة منظمات نسوية خلال تاريخها ، وقد ساعد الكثير منها في الدفع من أجل نيل حقوق المرأة الأساسية.

حقوق المرأة في استراليا
حقوق المرأة في استراليا

الأجر المتساوي في العمل

من ضمن قضايا حقوق المرأة في استراليا التي تناضل الناشطات من أجلها هي حق المساواة في الأجور.

وحسب الإحصائيات الرسمية تتقاضى النساء أجوراً أقل بنسبة 17.5٪ من الرجال الذين يؤدون نفس العمل.

وهذا يعني أنه يتعين على النساء في استراليا العمل 64 يومًا إضافيًا في السنة للحصول على نفس الأجر الذي يحصل عليه الرجال الذين يقومون بنفس العمل.

وتتأثر فجوة الأجور بين الجنسين بمجموعة من العوامل المترابطة ، بما في ذلك القوالب النمطية حول العمل الذي “يجب” على النساء والرجال القيام به ، والطريقة “التي يجب على النساء والرجال” أن ينخرطوا بها في القوى العاملة.

وتشمل العوامل الأخرى التي تساهم في فجوة الأجور بين الجنسين: التمييز ، وقلة النساء في المناصب العليا ، والافتقار إلى وظائف بدوام جزئي أو وظائف مرنة تستوعب مسئوليات الأسرة التي تقع على عاتق المرأة أكثر من الرجل ، وكذلك الاختلافات في التعليم والخبرة العملية.

العنف ضد المرأة

يعتبر العنف ضد المرأة من أكثر انتهاكات حقوق الإنسان انتشارًا في أستراليا وحول العالم.

وحسب العديد من الإحصائيات ، فإنه توجد امرأة واحدة على الأقل من بين كل ثلاث نساء من استراليا تعاني من العن.

وواحدة من بين كل خمس نساء في استراليا قد تعرضت للعنف الجنسي منذ سن 15 عامًا.

وهذا الأمر ليس قاصرا على النساء المهمشات أو المهاجرات ولكن هو أمر يطول جميع النساء تقريبا.

ومن أجل حماية حقوق المرأة في استراليا ، تم إطلاق الخدمة الوطنية للاعتداء الجنسي ، والاستشارة الخاصة بالعنف العائلي المنزلي على رقم 1800RESPECT أو عبر الموقع الإلكتروني على هذا الرابط.

اقرأ أيضا: هل الزواج من شخص استرالي يضمن لي الحصول على الجنسية الاسترالية ؟

Leave A Reply

Your email address will not be published.