اخبار استراليا-
عرضت إحدى المستشفيات الرائدة في سيدني حوافز نقدية لموظفي التمريض لإلغاء إجازتهم السنوية لمواجهة النقص الحاد في الموظفين الناجم عن جائحة كورونا.
في سياق ذلك، اقترح مستشفى سانت فينسنت مكافأة نقدية قدرها 250 دولاراً لكل وردية إذا وافق الموظّفون على العودة إلى العمل.
كما طلب المستشفى من العاملين في الخطوط الأمامية تحديد المرضى للخروج المبكر حيث تجاوز عدد حالات الدخول إلى المستشفى 1000 مريض مصاب بالفيروس ويتلقّون العلاج.
على جانبٍ آخر، فإنّ معدّلات العناية المركزة لا تزال منخفضة، مع 0.001 في المئة فقط من الحالات النشطة في وحدة العناية المركزة.
